Изменения
Материал из WomanWiki - женская энциклопедия
Новая страница: «[[Файл:Photo nyul-12.jpg|430px|thumb|right|Фото: nyul/Rusmediabank.ru]] '''Корпоративные мероприятия''' – это неотъемле…»
[[Файл:Photo nyul-12.jpg|430px|thumb|right|Фото: nyul/Rusmediabank.ru]]
'''Корпоративные мероприятия''' – это неотъемлемая часть корпоративной культуры фирмы, комплекс развлекательных мероприятий, проводимых от имени компании и с участием ее сотрудников.
Корпоративные мероприятия направлены на создание позитивного рабочего настроения у сотрудников фирмы.
== Цели корпоративных мероприятий ==
*Формирование корпоративного духа компании.
*Сплочение коллектива.
*Развитие корпоративной культуры.
*Диагностика психологического климата в коллективе.
*Неформальное общение между сотрудниками, в том числе руководителями и подчиненными.
*Знакомство сотрудников друг с другом.
*Получение положительных эмоций.
*Создание положительного рабочего настроения в коллективе.
*Новые впечатления.
== Основные формы корпоративных мероприятий ==
*День рождения компании – отличный способ подвести итог за прошедший год, а каждому сотруднику почувствовать себя значимым звеном в корпоративном механизме.
*Спортивные соревнования – футбольный или волейбольный турнир, турнир по боулингу и так далее – такой вид корпоративных мероприятий более предпочтителен в мужском коллективе, но женская часть коллектива также может быть вовлеченной в процесс, например, в качестве болельщиц. Турнир станет куда увлекательнее, если в его рамках организовать состязание мужских и женских команд.
Такое мероприятие на своем примере учит сотрудников работать в команде и прислушиваться друг к другу.
*Вручение премий – отличный вариант корпоративного досуга, который позволяет, с одной стороны, отметить выдающихся сотрудников, например, номинацией «Лучший работник месяца» или «Лучший сотрудник года», так и вовлечь весь остальной коллектив, используя шуточные номинации. В качестве подарков подойдут почетные грамоты и сувениры с логотипом компании.
*Выездные мероприятия – пикники на природе, пейнтбол, игры по станциям, экскурсии. Хороший вариант для корпоративного досуга в теплое время года. Такой вариант хорошо сочетается со спортивными состязаниями.
*Тренинги и семинары – подходят для укрепления корпоративного духа и приобретения полезных навыков.
*Вечеринка – наиболее любимый вид корпоративного мероприятия среди коллектива. Также считается наиболее продуктивным способом поднятия рабочего настроения и улучшения атмосферы в коллективе.
*Корпоративный праздник – довольно действенный способ для сплочения коллектива. В качестве повода можно использовать, например, 8 марта, 23 февраля, Новый год и так далее.
== Советы по организации корпоративного мероприятия ==
* В первую очередь, необходимо определиться с видом корпоративного мероприятия – будет ли это выезд на природу или же мероприятие в помещении.
* Необходимо правильно определиться с количеством участвующих в мероприятии, чтобы не получилось так, что кому-то не хватило места, или же, наоборот, помещение оказалось слишком большим.
* Грамотно проработанная программа мероприятия – залог успеха. Лучше продумать все до мелочей заранее, чем в процессе мероприятия не знать, чем занимать сотрудников. Сценарий должен быть максимально подробным, а главное, правильно спланированным в плане времени, чтоб сотрудники не успели заскучать, и, к тому же, мероприятие должно быть не сильно навязчивым.
Следует заранее продумать, кто будет ведущим мероприятия, подобрать музыку и договориться с диджеем.
* Обязательно необходимо продумать оформление помещения, запастись необходимым реквизитом для конкурсов, а также пригласить профессионального фотографа, чтобы запечатлеть самые веселые моменты.
* Нужно постараться сделать так, чтобы каждый участник корпоративного мероприятия чувствовал себя вовлеченным в процесс, ощущал себя частичкой коллектива.
* Очень важно, чтоб корпоративное мероприятие запомнилось всем сотрудникам коллектива и вызвало у них положительные эмоции. Следует по максимуму исключить возможности возникновения конфликтов в рамках данного мероприятия.
* Не последнюю роль играет во время корпоративного мероприятия грамотно спланированное питание. Нужно заранее определиться, будет ли на мероприятии присутствовать алкоголь, и в каких количествах.
Если решено устраивать мероприятие с присутствием алкоголя, важно правильно подобрать его количество, а также организовать стол с хорошей закуской, чтобы избежать неприятных ситуаций.
[[Категория: Хозяйство]]
'''Корпоративные мероприятия''' – это неотъемлемая часть корпоративной культуры фирмы, комплекс развлекательных мероприятий, проводимых от имени компании и с участием ее сотрудников.
Корпоративные мероприятия направлены на создание позитивного рабочего настроения у сотрудников фирмы.
== Цели корпоративных мероприятий ==
*Формирование корпоративного духа компании.
*Сплочение коллектива.
*Развитие корпоративной культуры.
*Диагностика психологического климата в коллективе.
*Неформальное общение между сотрудниками, в том числе руководителями и подчиненными.
*Знакомство сотрудников друг с другом.
*Получение положительных эмоций.
*Создание положительного рабочего настроения в коллективе.
*Новые впечатления.
== Основные формы корпоративных мероприятий ==
*День рождения компании – отличный способ подвести итог за прошедший год, а каждому сотруднику почувствовать себя значимым звеном в корпоративном механизме.
*Спортивные соревнования – футбольный или волейбольный турнир, турнир по боулингу и так далее – такой вид корпоративных мероприятий более предпочтителен в мужском коллективе, но женская часть коллектива также может быть вовлеченной в процесс, например, в качестве болельщиц. Турнир станет куда увлекательнее, если в его рамках организовать состязание мужских и женских команд.
Такое мероприятие на своем примере учит сотрудников работать в команде и прислушиваться друг к другу.
*Вручение премий – отличный вариант корпоративного досуга, который позволяет, с одной стороны, отметить выдающихся сотрудников, например, номинацией «Лучший работник месяца» или «Лучший сотрудник года», так и вовлечь весь остальной коллектив, используя шуточные номинации. В качестве подарков подойдут почетные грамоты и сувениры с логотипом компании.
*Выездные мероприятия – пикники на природе, пейнтбол, игры по станциям, экскурсии. Хороший вариант для корпоративного досуга в теплое время года. Такой вариант хорошо сочетается со спортивными состязаниями.
*Тренинги и семинары – подходят для укрепления корпоративного духа и приобретения полезных навыков.
*Вечеринка – наиболее любимый вид корпоративного мероприятия среди коллектива. Также считается наиболее продуктивным способом поднятия рабочего настроения и улучшения атмосферы в коллективе.
*Корпоративный праздник – довольно действенный способ для сплочения коллектива. В качестве повода можно использовать, например, 8 марта, 23 февраля, Новый год и так далее.
== Советы по организации корпоративного мероприятия ==
* В первую очередь, необходимо определиться с видом корпоративного мероприятия – будет ли это выезд на природу или же мероприятие в помещении.
* Необходимо правильно определиться с количеством участвующих в мероприятии, чтобы не получилось так, что кому-то не хватило места, или же, наоборот, помещение оказалось слишком большим.
* Грамотно проработанная программа мероприятия – залог успеха. Лучше продумать все до мелочей заранее, чем в процессе мероприятия не знать, чем занимать сотрудников. Сценарий должен быть максимально подробным, а главное, правильно спланированным в плане времени, чтоб сотрудники не успели заскучать, и, к тому же, мероприятие должно быть не сильно навязчивым.
Следует заранее продумать, кто будет ведущим мероприятия, подобрать музыку и договориться с диджеем.
* Обязательно необходимо продумать оформление помещения, запастись необходимым реквизитом для конкурсов, а также пригласить профессионального фотографа, чтобы запечатлеть самые веселые моменты.
* Нужно постараться сделать так, чтобы каждый участник корпоративного мероприятия чувствовал себя вовлеченным в процесс, ощущал себя частичкой коллектива.
* Очень важно, чтоб корпоративное мероприятие запомнилось всем сотрудникам коллектива и вызвало у них положительные эмоции. Следует по максимуму исключить возможности возникновения конфликтов в рамках данного мероприятия.
* Не последнюю роль играет во время корпоративного мероприятия грамотно спланированное питание. Нужно заранее определиться, будет ли на мероприятии присутствовать алкоголь, и в каких количествах.
Если решено устраивать мероприятие с присутствием алкоголя, важно правильно подобрать его количество, а также организовать стол с хорошей закуской, чтобы избежать неприятных ситуаций.
[[Категория: Хозяйство]]
